行业 | 经营/企划/管理 | 职位 | 经营/企划/管理 |
招聘部门 | 总经办 | 招聘人数 | 1人 |
工作地区 | 上海 | 工作性质 | 全职 |
性别要求 | 女士 | 婚姻要求 | 未婚 |
学历要求 | 本科 | 工作经验 | 2年以上 |
年龄要求 | 25-30岁 | 待遇水平 | 面议 |
更新日期 | 2024-05-23 | 有效期至 | 长期有效 |
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总经理助理
2019-07-09IP属地 上海283
职位描述 经理助理含义 总经理助理(GeneralManagerAssistant),是总经理的工作助手,是总经理命令的执行人员,同时也是总经理的参谋,帮助总经理分析并解决问题。是领导与下级的沟通桥梁。一般说来,总经理助理既是管理者又是领导者。
总经理助理岗位职责 总经理助理是总经理的智囊,负责帮助总经理解决问题和公司内部的协调工作,其岗位职责如下: 1.完成总经理交代的任务,负责办公室的全面工作; 2.协助配合总经理工作,与总经理保持工作方向一致; 3.在总经理的指导下,负责企业管理工作的安排和监督; 4.负责文件的分类呈送,送请领导审批完毕后转回相关部门; 5.做好重要公司会议记录; 6.负责总经理的工作日程安排以及预约工作,及时提醒总经理的日常行程; 7.根据公司的战略发展目标,制定人力资源战略计划,并负责人力资源的日常招聘工作; 8.负责公司的绩效考核。 总经理助理注意事项 总经理助理负责公司的一些日常事务,在工作中应该注意一些工作方式及工作禁忌: 1.坚决杜绝好奇心,不是自己应该管的问题坚决不过问、不打听; 2.按时完成工作; 3.搞好与下属的关系,工作有效率和能被很好的执行,需要助理与公司下属员工搞好关系,不要因为级别职位而对下属挑剔或颐指气使; 4.当好教练,做好示范。自己做好标杆表率,为下属以后工作树立典范; 5.注意管理影响公司声誉、形象、大局的事情,涉及员工个人私事的事情不要插手; 6.要有容人之心,爱惜人才,不要打小报告; 总经理助理任职条件 1.工商管理、企业管理、行政管理或者相关专业本科以上学历; 2.参加过财务、人力资源、企业管理等相关培训; 3.3年以上企业管理工作经验,曾担任助理职位为佳; 4.具有良好的协调沟通能力; 5.良好的中英文写作能力; 6.良好的计划和综合分析能力。 总经理助理职业发展 总经理助理是一个能锻炼人的工作,能在工作中迅速学习到很多知识和经验,以后可以朝助理总经理、总经理职位发展。任何职业的发展都离不开个人的勤奋努力,不断的学习和积累,快速提高自己的各方面能力。 总经理助理年薪 总经理助理已经是管理职位,年薪收入比较客观,一般在10万-30万,也有企业以50万的年薪招聘总经理助理,具体面议! 联系方式
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